關(guān)于我院2017衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員初級(jí)職務(wù)首次聘任工作的通知
2018-05-24
各處,、科室、東院:
? ? ? ?我院2017衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員初級(jí)職務(wù)首次聘任工作擬開始,,請(qǐng)組織從未聘任任何職務(wù)并符合條件的人員按通知要求準(zhǔn)備材料,、填寫表格,技藥系列人員由科室于6月4日統(tǒng)一交到9號(hào)樓3樓人才辦公室,,護(hù)理人員由大科收齊于6月4日前交護(hù)理部,。
一、合同人員(護(hù)技藥系列)
合同人員達(dá)到以下工作資歷要求,,并通過全國專業(yè)技術(shù)資格考試取得相應(yīng)資格,,經(jīng)考核合格的,可提出首次聘任申請(qǐng),。醫(yī)院審核相關(guān)材料合格后予以聘任相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù),。
(一)本科以上畢業(yè)生:
來院從事專業(yè)技術(shù)工作滿一年,經(jīng)考核合格,,聘任師級(jí)職務(wù),。
(二)大專畢業(yè)生:
來院從事專業(yè)技術(shù)工作滿一年,經(jīng)考核合格,,聘任士級(jí)職務(wù),。
(三)中專畢業(yè)生:
來院從事專業(yè)技術(shù)工作滿一年,,經(jīng)考核合格,,聘任士級(jí)職務(wù)。
注:若助理護(hù)士未能按期轉(zhuǎn)為合同護(hù)士的,,則從轉(zhuǎn)合同護(hù)士之日起計(jì)算來院工作年限,。
二、固定編制人員(包括醫(yī)教研,、護(hù)技藥系列)
固定編制人員來院從事專業(yè)技術(shù)工作滿一年,,通過全國專業(yè)技術(shù)資格考試取得相應(yīng)資格,,從未聘任任何職務(wù)的,可申請(qǐng)聘任初級(jí)職務(wù),。(2017年申請(qǐng)轉(zhuǎn)正的流動(dòng)編制人員的首聘另外進(jìn)行,。)
三、申請(qǐng)首次聘任需填寫,、提交的材料:
1,、執(zhí)業(yè)證書、擬聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書的復(fù)印件(如已考試未取得資格證者提供成績單)
2,、《中山大學(xué)附屬第一醫(yī)院衛(wèi)生技術(shù)人員聘任初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)審批表》(由人才辦公室統(tǒng)一打印,,并發(fā)放到科室,人才辦公室無名單但符合條件者可自行下載填寫)
3,、《2017年中山一院申報(bào)初級(jí)職務(wù)操作考試成績登記表》(護(hù)理人員個(gè)人無需提交,,由護(hù)理部提供成績,其他人員由所在科室考核后統(tǒng)一交至人才辦公室,。)
技藥系列人員將上述材料統(tǒng)一交科室,,科室匯總后連同《各科室擬首次聘任初級(jí)職務(wù)名單》一起于6月4日交到9號(hào)樓3樓人才辦公室。護(hù)理人員的上述材料由大科收齊于6月4日前交護(hù)理部,。提交的復(fù)印件須與原件相符,,其中復(fù)印件已由人事部門審核蓋章的,可直接提交,;未經(jīng)人事部門審核蓋章的,,由科室指定專人審核簽名后提交。
注:所有人員的學(xué)歷學(xué)位情況由人才辦公室根據(jù)記載審核,,如無特殊情況,,不用提供相關(guān)證明。如有修改,,請(qǐng)?zhí)峁┳C明材料,。
四、其他事宜
(一)本次首次聘用的年限計(jì)算截止時(shí)間為2017年12月31日,。
(二)本通知所附名單如有遺漏,,或其他人員符合上述條件,可在《各科室擬首次聘任初級(jí)職務(wù)名單》中進(jìn)行登記,,并提交相關(guān)材料,。此名單僅為初步名單,是否聘任以材料審核結(jié)果為準(zhǔn),。
(三)申請(qǐng)首次聘任的相應(yīng)學(xué)歷必須為全日制學(xué)習(xí)形式,。起始學(xué)歷為非全日制學(xué)習(xí)形式的請(qǐng)申報(bào)晉升。
本通知及《中山大學(xué)附屬第一醫(yī)院衛(wèi)生技術(shù)人員聘任初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)審批表》、《2017年中山一院申報(bào)初級(jí)職務(wù)操作考試成績登記表》可在“醫(yī)院網(wǎng)頁-管理部門-人力資源處-晉升”欄目下載,。
? ? ? ?我院2017衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員初級(jí)職務(wù)首次聘任工作擬開始,,請(qǐng)組織從未聘任任何職務(wù)并符合條件的人員按通知要求準(zhǔn)備材料,、填寫表格,技藥系列人員由科室于6月4日統(tǒng)一交到9號(hào)樓3樓人才辦公室,,護(hù)理人員由大科收齊于6月4日前交護(hù)理部,。
一、合同人員(護(hù)技藥系列)
合同人員達(dá)到以下工作資歷要求,,并通過全國專業(yè)技術(shù)資格考試取得相應(yīng)資格,,經(jīng)考核合格的,可提出首次聘任申請(qǐng),。醫(yī)院審核相關(guān)材料合格后予以聘任相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù),。
(一)本科以上畢業(yè)生:
來院從事專業(yè)技術(shù)工作滿一年,經(jīng)考核合格,,聘任師級(jí)職務(wù),。
(二)大專畢業(yè)生:
來院從事專業(yè)技術(shù)工作滿一年,經(jīng)考核合格,,聘任士級(jí)職務(wù),。
(三)中專畢業(yè)生:
來院從事專業(yè)技術(shù)工作滿一年,,經(jīng)考核合格,,聘任士級(jí)職務(wù)。
注:若助理護(hù)士未能按期轉(zhuǎn)為合同護(hù)士的,,則從轉(zhuǎn)合同護(hù)士之日起計(jì)算來院工作年限,。
二、固定編制人員(包括醫(yī)教研,、護(hù)技藥系列)
固定編制人員來院從事專業(yè)技術(shù)工作滿一年,,通過全國專業(yè)技術(shù)資格考試取得相應(yīng)資格,,從未聘任任何職務(wù)的,可申請(qǐng)聘任初級(jí)職務(wù),。(2017年申請(qǐng)轉(zhuǎn)正的流動(dòng)編制人員的首聘另外進(jìn)行,。)
三、申請(qǐng)首次聘任需填寫,、提交的材料:
1,、執(zhí)業(yè)證書、擬聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書的復(fù)印件(如已考試未取得資格證者提供成績單)
2,、《中山大學(xué)附屬第一醫(yī)院衛(wèi)生技術(shù)人員聘任初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)審批表》(由人才辦公室統(tǒng)一打印,,并發(fā)放到科室,人才辦公室無名單但符合條件者可自行下載填寫)
3,、《2017年中山一院申報(bào)初級(jí)職務(wù)操作考試成績登記表》(護(hù)理人員個(gè)人無需提交,,由護(hù)理部提供成績,其他人員由所在科室考核后統(tǒng)一交至人才辦公室,。)
技藥系列人員將上述材料統(tǒng)一交科室,,科室匯總后連同《各科室擬首次聘任初級(jí)職務(wù)名單》一起于6月4日交到9號(hào)樓3樓人才辦公室。護(hù)理人員的上述材料由大科收齊于6月4日前交護(hù)理部,。提交的復(fù)印件須與原件相符,,其中復(fù)印件已由人事部門審核蓋章的,可直接提交,;未經(jīng)人事部門審核蓋章的,,由科室指定專人審核簽名后提交。
注:所有人員的學(xué)歷學(xué)位情況由人才辦公室根據(jù)記載審核,,如無特殊情況,,不用提供相關(guān)證明。如有修改,,請(qǐng)?zhí)峁┳C明材料,。
四、其他事宜
(一)本次首次聘用的年限計(jì)算截止時(shí)間為2017年12月31日,。
(二)本通知所附名單如有遺漏,,或其他人員符合上述條件,可在《各科室擬首次聘任初級(jí)職務(wù)名單》中進(jìn)行登記,,并提交相關(guān)材料,。此名單僅為初步名單,是否聘任以材料審核結(jié)果為準(zhǔn),。
(三)申請(qǐng)首次聘任的相應(yīng)學(xué)歷必須為全日制學(xué)習(xí)形式,。起始學(xué)歷為非全日制學(xué)習(xí)形式的請(qǐng)申報(bào)晉升。
本通知及《中山大學(xué)附屬第一醫(yī)院衛(wèi)生技術(shù)人員聘任初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)審批表》、《2017年中山一院申報(bào)初級(jí)職務(wù)操作考試成績登記表》可在“醫(yī)院網(wǎng)頁-管理部門-人力資源處-晉升”欄目下載,。
如有疑問,,請(qǐng)致電人才辦公室,聯(lián)系電話: 8034(王老師,、謝老師),、87332678。
附件:關(guān)于我院2017衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員初級(jí)職務(wù)首次聘任工作的通知
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